Conjoint d’expat : une situation vulnérable, un déficit d’accompagnement

Le Baromètre de l’expatriation 2024, publié par Expat Communication, a mis en avant la place du conjoint d’expatrié et l’importance de garder le contact avec le monde professionnel :

• Un moral de 6 points inférieur à celui des expatriés collaborateurs ; l’écart atteint même 17 points lorsque le conjoint est en recherche d’emploi.
• Une faible prise en compte par les entreprises : selon Expat Communication, seulement 7 % des conjoints bénéficient d’un accompagnement « carrière ».
• Pourtant, un tiers des collaborateurs citent la difficulté pour leur partenaire à retrouver un emploi comme un frein majeur à leur intégration dans le pays d’accueil.
• Le désir d’autonomie et d’épanouissement reste fort chez les conjoints. D’ailleurs, 23 % d’entre eux souhaitent travailler pour des raisons financières.
• La formation constitue une autre voie d’accomplissement personnel, plébiscitée par 55 % des conjoints.

Des chiffres qui soulignent avec acuité l’importance du soutien à la carrière du conjoint : un élément clé du succès de l’expatriation, tant pour l’entreprise que pour la cellule familiale.

Comment garder ce lien professionnel en tant que conjoint accompagnateur ?

Explorer toutes les pistes pour trouver un emploi

Décrocher un poste salarié, monter votre entreprise, devenir freelance : autant de voies à étudier pour rebondir sur le marché du travail. Prenez le temps de faire le point sur vos attentes et confrontez-les aux réalités de votre pays d’accueil. Rejoindre notre groupe de co-développement peut d’ailleurs être un excellent moyen d’échanger et d’avancer sur votre projet.
💡 Bon à savoir : WITC diffuse auprès de ses adhérents toute offre d’emploi portée à notre connaissance par notre réseau local.

Dans certains pays, comme l’Afrique du Sud, obtenir un visa de travail est particulièrement difficile – mais pas impossible ! Renseignez-vous auprès des autorités locales, des cabinets spécialisés dans l’immigration et de votre réseau. En fonction de votre profil et de vos compétences, vous pourriez obtenir ce fameux sésame.

👉 Pour en savoir plus, inscrivez-vous à notre prochain webinaire dédié aux visas de travail en Afrique du Sud !

Se former

Nous l’avons vu dans le Baromètre de l’expatriation : plus d’un conjoint accompagnateur sur deux opte pour une formation. Dans le pays d’accueil ou en ligne, les formations les plus plébiscitées sont l’apprentissage de la langue locale, devant les secteurs de l’enseignement et du coaching.

💡 Envie d’apprendre une des langues officielles en Afrique du Sud ? Des cours de zoulou vous sont proposés chaque semaine.

Profitez également des ateliers de montée en compétences organisés par WITC : centrés essentiellement sur le marketing digital et les réseaux sociaux, ils vous permettront d’optimiser votre communication, de retravailler votre CV ou votre profil LinkedIn, et de valoriser les « trous » dans votre parcours professionnel.

Garder un lien avec le monde professionnel

Là encore, Work In The City vous propose d’élargir vos horizons, à travers des rendez-vous réguliers :

• des conférences inspirantes pour mieux comprendre votre pays d’accueil (culturellement et économiquement) ;
• des ateliers de développement personnel et un groupe de co-développement pour vous aider à faire éclore votre projet ;
• des opportunités de networking pour élargir votre réseau professionnel ;
• des ateliers de personal branding : profitez de cette pause pour réfléchir à votre image, repartir avec des portraits réalisés par un photographe ou repenser les couleurs de votre marque personnelle.

🚨 Surveillez nos actualités et l’agenda pour être informé en avant-première des prochains événements.

S’engager bénévolement

Souvent sous-estimé, le travail bénévole reste… un travail ! Non seulement vous mettez en pratique et transmettez votre expertise, mais vous développez aussi de nouvelles compétences – notamment ces fameuses « soft skills », de plus en plus recherchées par les employeurs.

👉 Dans le groupe WhatsApp réservé à nos membres, nous relayons les besoins des associations et ONG présentes en Afrique du Sud.

📖 Envie d’en savoir plus ? Lisez notre article sur le bénévolat comme moyen de valoriser votre période d’expatriation.

En attendant que les entreprises reconnaissent pleinement les enjeux liés à la carrière du conjoint expatrié – il n’est pas interdit de rêver 😅 – vous disposez déjà de nombreux leviers pour transformer cette période en véritable tremplin : opportunités de réseautage, de développement personnel et de redéfinition de votre projet professionnel.

👋 Si vous n’êtes pas encore membre de Work In The City, il est encore temps d’adhérer pour la saison : rejoignez notre réseau !

Article rédigé par Florence CLAIR